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Dans la concentration d’entreprise, les SSII se démarquent de la tendance 2009

Crise oblige, la tendance générale sur les fusions/acquisitions dans le monde est en baisse de l’ordre de 56%. Le secteur de l’I.T en France n’a pu échapper à la tendance et affiche une diminution de 46% des volumes de concentration d’entreprise. Néanmoins, il est nécessaire de souligner qu’en 2009, le nombre d’opération d’association/cession d’entreprise dans le secteur, quant à lui est en hausse de 2,88% par rapport à 2008. Une augmentation qui semble être du ressort des SSII.

La crise a aggravé l’antagonisme Acheteurs/Consultants

Dans cette étude nous pouvons observer que les divergences d’opinions entre acheteurs et consultants se sont accrues.
Les acheteurs semblent plus optimistes lorsqu’ils évaluent la qualité de la relation qu’ils entretiennent avec les consultants, puisqu’ils accordent une note de 5,6/10. Les consultants eux, sont plus sévères et l’évaluent à 4,8/10.

Bull va de l’avant … et prépare l’avenir

Bull semble avoir le « vent en poupe », c’est du moins ce que laisse entendre l’annonce d’embauche de 250 personnes en France pour l’année 2010. Un plan de recrutement qui s’inscrit dans la volonté de développer les potentiels de la société.

Le taylorisme ressuscité en SSII ….

Le parallèle semble bien paradoxale. Surtout quand on sait que la mort du taylorisme industriel est apparut en conséquence de l’avènement du secteur tertiaire, drainé par le « boom informatique ». Et pourtant les conditions de travail en SSII semble bien proche de la division vu par Taylor ou du moins on y constate les mêmes effets pervers.

Les SSII indiennes ne plaisantent pas avec la sécurité

En Inde, les SSII sont le symbole de la puissance technologique aux yeux du monde et par conséquent, elles font l’objet de convoitise ou encore, elles peuvent être soumises à des risques d’attaques terroristes.

Quand les SSII googolise pour recruter …

Le recrutement dans les SSII prend un autre visage avec l’avènement du « e-recrutement ». En effet, les SSII utilisent de plus en plus internet pour sélectionner et recruter des nouveaux candidats.

2009 a plongé les SSII dans le rouge …. et pour 2010 à quoi s’attendre ???

En cette fin d’année, l’heure est au bilan pour les SSII et 2009 n’a pas été très lucrative bien au contraire. La crise économique y est pour beaucoup, on constate ainsi une baisse généralisé de l’activité aux conséquences multiples sur l’emploi. Mais d’autres mutations profondes sont à prévoir suite au stratégies visant à réduire les risques. Je vous propose de faire un tour d’horizon de la situation économique 2009 des SSII et des prévisions pour 2010.

Petites SSII dans l’impasse et pourtant ….

L’article paru dans comment ca marche.net, expose le lourd problème auquel sont confrontées les SSII de petites tailles, pour pénétrer le marché des grands comptes. En effet, les grandes SSII sont bien ancrées dans le référencement de ces derniers.